Comprendere il funzionamento di un gruppo di lavoro; sperimentare ruoli diversi in un team; organizzare attività condivise; gestire impegni, tempi e consegne; affrontare piccoli conflitti in modo costruttivo; sviluppare affidabilità, puntualità e senso di responsabilità. Pratica: challenge collaborative, problem solving di gruppo, organizzazione di un mini progetto, simulazione di attività aziendale con ruoli assegnati.